Alerta de la Seguridad Social: Estos empleos pueden generar riesgos para la salud mental

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Alerta de la Seguridad Social: Estos empleos pueden generar riesgos para la salud mental

La Seguridad Social ha lanzado una alerta para concienciar a los trabajadores y empleadores sobre los riesgos que ciertos empleos pueden generar para la salud mental de los profesionales. Según los datos, determinadas ocupaciones presentan un mayor riesgo de desarrollar trastornos de ansiedad, estrés y depresión debido a factores como la carga laboral excesiva, la presión por cumplir objetivos y la falta de apoyo emocional en el entorno laboral. Es fundamental que tanto empleados como empleadores tomen medidas para prevenir y mitigar estos riesgos, garantizando un entorno laboral seguro y saludable para todos.

Alerta de la Seguridad Social: Empleos que afectan la salud mental en crecimiento en España

La Seguridad Social de España ha lanzado una advertencia sobre el impacto que ciertos empleos pueden tener en la salud mental de los trabajadores. A medida que crecen las bajas laborales por trastornos mentales, el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones busca medidas para afrontar este problema, flexibilizando las reincorporaciones al entorno laboral.

Los problemas de salud mental se han convertido en una preocupación importante en España, no solo por su impacto social, sino también por las repercusiones en el mercado de trabajo. Durante los primeros nueve meses de 2024, se registraron 468.093 bajas laborales debido a problemas de salud mental, según datos obtenidos por UGT a través de una solicitud de transparencia dirigida a la Seguridad Social.

Los empleos que afectan la salud mental

Los empleos que afectan la salud mental

Los sectores laborales que presentan una mayor incidencia de bajas por problemas de salud mental incluyen:

  • Actividades sanitarias y de servicios sociales
  • Comercio
  • Hostelería
  • Actividades administrativas
  • Industria manufacturera
  • Educación

Además, los datos reflejan que las mujeres y los jóvenes de entre 16 y 35 años son los grupos más vulnerables, acumulando el mayor número de bajas por este tipo de trastornos.

La duración de las bajas y su impacto en la economía

Las bajas por problemas de salud mental tienen una duración promedio de 65 días, significativamente más largas que el promedio de 28,3 días de otras incapacidades temporales. Este dato revela la gravedad de estos trastornos y su impacto tanto en los trabajadores como en las empresas, que enfrentan dificultades para mantener la productividad en estas circunstancias.

Durante el primer trimestre de 2024, se registraron 406,6 millones de horas no trabajadas debido a enfermedades, con una proporción de 19,6 horas por afiliado a la Seguridad Social. Este dato solo ha sido superado en el primer trimestre de 2022, cuando la pandemia generó un pico en las bajas laborales.

La respuesta de la Seguridad Social y las medidas en marcha

El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones ha reconocido la necesidad de abordar la creciente incidencia de problemas de salud mental en el entorno laboral. Se están explorando medidas para flexibilizar las reincorporaciones y ofrecer un apoyo más adecuado a los trabajadores que sufren estos trastornos.

Aunque el ministerio no ha hecho públicos todos los datos, la colaboración con sindicatos como UGT está permitiendo una evaluación más detallada de la situación.

La advertencia de la Seguridad Social de España sobre el impacto de ciertos empleos en la salud mental es un llamado de atención para el mercado laboral. A medida que las bajas por trastornos mentales continúan en aumento, es crucial que tanto las empresas como las instituciones tomen medidas para proteger el bienestar de sus empleados, creando un entorno de trabajo más saludable y adaptado a las necesidades de sus trabajadores.

Miguel Vega

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